Cervinara: il Comune a caccia di otto giovani per i tirocini formativi
Anche il Comune di Cervinara aderisce al piano di inserimento giovanile promosso dalla Regione (Garanzia Giovani). Ne da notizia il vicesindaco Dimitri Monetti. Il progetto prevede l’attivazione di 8 tirocini, da svolgersi per un periodo di 6 mesi presso gli uffici comunali di Cervinara, incentivati con un assegno mensile di massimo 500 euro. Possono presentare domanda di partecipazione i giovani con età inferiore ai 29 anni. “Gli interessati devono provvedere (se non lo hanno già fatto) all’inserimento del proprio Curriculum Vitae sul portale www.cliclavoro.lavorocampania.it e aderire al progetto “Garanzia Giovani” entro il 31 dicembre 2015. “L’amministrazione di Cervinara – scrive Monetti sul suo profilo – ha aderito a questo programma regionale per consentire ai giovani del territorio di entrare in contatto con il mondo del lavoro e di tamponare la carenza di personale presso lo stesso Ente Comune”.
Questi gli otto profili richiesti dal Comune: 2 assistenti amministrativi, 3 vigili urbani, 2 autisti di scuolabus, 1 geometra.
A.V.
